黄石市某委员会招聘公告

一、招聘岗位及人数

综合管理岗1名

二、招聘条件

（一）基本条件

1．拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2．具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，严格遵守本单位工作纪律；

3．具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、技能条件和工作能力。

（二）任职要求

1．年龄21－45岁，大专及以上学历，专业不限；

2．沟通能力强，工作积极性强，有较好的职业操守。

（三）主要工作内容

1．负责办公室综合性或外勤工作，具有较强的沟通能力；

2．及时接听来电，记录相关信息并完成分办、转交、协调、处理工作；

3．有一定的写作基础，熟练使用文字、表格类办公软件；

4．领导安排的其他工作。

（四）有下列情形之一的人员不能应聘：

1．受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2．正在接受纪律审查、司法调查的；

3．现役军人、在读的非应届毕业生；

4．不能与所在单位解除劳动（聘用）合同或劳动关系的；

5．被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6．具有法律法规及政策规定的其他不予聘用情形的。

三、报名方式

1、网上报名

请应聘人员将报名材料发送至指定邮箱360377183＠qq．com，邮件标题请注明“姓名＋手机号码＋综合管理岗”，报名材料含《应聘登记表》（见附件）、应聘登记表签字的电子扫描件，本人二代有效身份证正反两面电子扫描件、符合岗位学历要求的毕业证、学位证电子扫描件。

2、时间安排

（1）报名时间：公告发布之日起至2025年3月7日12：00。

（2）资格初审：招聘单位根据报名情况进行资格初审，应聘人员保持电话畅通，注意接收信息。

3、面试组织面试主要考察应聘人员的职业素养、语言表达、沟通能力等综合能力及水平，面试具体时间、地点由招聘单位负责通知考生。

4、考察和体检

1．由招聘单位组织对入围人员进行考察。依照面试成绩从高分到低分确定（若成绩出现并列，则并列人员均进入考察环节）。

2．考察结束后，由招聘单位通知面试通过人员进行体检，体检费用由考生自行承担。体检标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部〔2005〕1号）和《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）等执行。招聘单位或受检人对体检结果有疑问的，经招聘单位研究同意，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。若体检不合格，可按该岗位面试成绩从高到低的顺序依次递补。

四、聘用管理

本次招聘的工作人员聘用方式为劳务派遣制，聘用人员与第三方机构签订劳务合同。试用期为1个月，试用期间，如不适应岗位工作或主动放弃的，不予聘用，依据面试及考察结果依次递补试用人员。正式聘用后，录用人员按照政府雇员薪酬标准为全年5万元包干（含五险一金）。

五、报名咨询电话

联系方式：0714－－6506668　13687180158（范女士）（请在工作时间内拨打，上午：8：30－11：30，下午14：00－17：30）附件：应聘登记表（扫描下方二维码查看）

附件：应聘登记表（扫描下方二维码查看）